关于申报浙江省“新世纪151人才工程”
第一、二层次培养人员出国进修项目的通知
各有关单位：
2004年浙江省拟选派15名“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员到国外一流大学、科研机构或知名企业进修和合作研究。现将有关事项通知如下：
㈠选派人员条件
⒈热爱社会主义祖国，坚持四项基本原则，品德优良，具有较强的事业心和责任感，学成后能回国为我校学科建设及浙江省经济建设服务。
⒉已列入浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养的人员，并确有需要到国外进行高层次研究和进修。
⒊外语水平：达到国家外国专家局规定的“全国出国培训备选人员外语水平考试”（BFT）或教育部出国留学人员外语水平考试的出国标准，或近5年内曾在同一语种国家留学生活一年以上（附有效证明）。
⒋身体健康，年龄在45周岁以下。具有正高级专业技术职务的，年龄可放宽到50周岁。
⒌曾公派长期出国留学的人员必须已回校工作两年以上。
㈡进修渠道和期限
出国进修人员的进修渠道由进修人员联系落实，接受单位必须是国外一流大学或科研机构。进修学科和项目应是拟进修去向国的强项，并具有针对性很强的研究课题，有明确的高水平国外合作者。出国进修期限一般为三个月至半年，已获国外正式邀请信者优先录取。
㈢经费资助
进修人员的进修经费，包括国际旅费、国外生活费、学术活动补贴等，统一由省财政资助。资助标准参照国家公派出国留学人员的有关规定执行。
㈣选派程序
符合上述条件的人员请直接下载打印《浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员出国进修申请表》，填表后连同有关证明材料各一式4份（需注明151人才层次）上报至人事部留学与人才引进办公室（行政楼411室），学校将根据学院推荐意见择优上报浙江省人事厅。
申报截止日期：2004年9月23日
联系人：张友福 冯丽芳；联系电话：87952610
附：浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员出国进修申请表（请用A4纸打印）
浙江大学人事部
2004年9月13日
第一、二层次培养人员出国进修项目的通知
各有关单位：
2004年浙江省拟选派15名“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员到国外一流大学、科研机构或知名企业进修和合作研究。现将有关事项通知如下：
㈠选派人员条件
⒈热爱社会主义祖国，坚持四项基本原则，品德优良，具有较强的事业心和责任感，学成后能回国为我校学科建设及浙江省经济建设服务。
⒉已列入浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养的人员，并确有需要到国外进行高层次研究和进修。
⒊外语水平：达到国家外国专家局规定的“全国出国培训备选人员外语水平考试”（BFT）或教育部出国留学人员外语水平考试的出国标准，或近5年内曾在同一语种国家留学生活一年以上（附有效证明）。
⒋身体健康，年龄在45周岁以下。具有正高级专业技术职务的，年龄可放宽到50周岁。
⒌曾公派长期出国留学的人员必须已回校工作两年以上。
㈡进修渠道和期限
出国进修人员的进修渠道由进修人员联系落实，接受单位必须是国外一流大学或科研机构。进修学科和项目应是拟进修去向国的强项，并具有针对性很强的研究课题，有明确的高水平国外合作者。出国进修期限一般为三个月至半年，已获国外正式邀请信者优先录取。
㈢经费资助
进修人员的进修经费，包括国际旅费、国外生活费、学术活动补贴等，统一由省财政资助。资助标准参照国家公派出国留学人员的有关规定执行。
㈣选派程序
符合上述条件的人员请直接下载打印《浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员出国进修申请表》，填表后连同有关证明材料各一式4份（需注明151人才层次）上报至人事部留学与人才引进办公室（行政楼411室），学校将根据学院推荐意见择优上报浙江省人事厅。
申报截止日期：2004年9月23日
联系人：张友福 冯丽芳；联系电话：87952610
附：浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员出国进修申请表（请用A4纸打印）
浙江大学人事部
2004年9月13日
